Protetto: Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 04 aprile 2019, n. 9468
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Tag: Carattere ritorsivo del licenziamento Impossibilità di reimpiego del lavoratore in mansioni diverse licenziamento per giustificato motivo oggettivo Necessario che l'intento ritorsivo datoriale abbia avuto efficacia determinativa esclusiva della volontà di recedere dal rapporto di lavoro opportune e non pretestuose purché congrue Scelte datoriali insindacabili dal giudice Soppressione del settore lavorativo o del reparto o del posto cui era addetto il dipendente - Non necessaria la soppressione di tutte le mansioni in precedenza attribuite al lavoratore