L’Amministrazione finanziaria ha specificato che i contributi regionali ricevuti una tantum dai liberi professionisti e dai co.co.co., finalizzati a far fronte alla crisi economica derivante dall’emergenza epidemiologica, non sono imponibili. Nota a AdE Risposta 3 febbraio 2021, n. 84 Antonio
Cassa integrazione guadagni ordinaria e cause integrabili
Consentita la proroga di ammissione alla CIGO per “carenza di commesse” Nota a TAR Puglia 27 gennaio 2021, n. 157 Maria Novella Bettini e Flavia Durval
Distacco con demansionamento come alternativa al licenziamento collettivo e rifiuto del lavoratore
Il comando presso altra impresa di prestatori assegnati a mansioni inferiori è legittimo purché previsto da appositi accordi sindacali e finalizzato ad evitare una riduzione del personale, ferma restando la facoltà del dipendente di rifiutare la dequalificazione e accettare il
I licenziamenti individuali e collettivi nel Codice della crisi d’impresa e dell’insolvenza
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Obbligo di versamento dei contributi e retribuzione
Il datore di lavoro in difficoltà finanziarie deve dare priorità al versamento dei contributi previdenziali anziché al pagamento degli stipendi. Nota a Cass. 16 maggio 2019, n. 36241 Francesco Belmonte
Licenziamento individuale del dirigente e giustificatezza
Qualora le esigenze di riorganizzazione aziendale non coincidano con l’impossibilità di continuazione del rapporto o con una situazione di crisi tale da rendere particolarmente onerosa la continuazione del rapporto di lavoro, il licenziamento del dirigente è privo di giustificatezza. Cass.
Trasferimento di azienda in crisi, perdita di garanzie per i lavoratori e salvaguardia dei livelli occupazionali
In caso di trasferimento di azienda in crisi ai dipendenti il cui rapporto di lavoro continua con l’acquirente non trovano applicazione le tutele previste dall’art. 2112. Nota a Cass. 19 gennaio 2018, n. 1383 Miriam Sorrentino e Giuseppe Catanzaro