L’azienda che ricorre alla CIGS è tenuta ad assicurare la rotazione fra lavoratori adibiti alle stesse mansioni Nicolò Mastrovito Le aziende che non rispettano il “meccanismo di rotazione” dei dipendenti da sospendere in CIGS devono corrispondere un contributo addizionale maggiorato
Il (nuovo) assegno di disoccupazione (ASDI).
Alfonso Tagliamonte Tra le forme di sostegno al reddito introdotte dal c.d. Jobs Act (L. 10 dicembre 2014, n. 183), riveste particolare rilievo l’Assegno di Disoccupazione (ASDI), destinato ai lavoratori, già beneficiari della indennità mensile di disoccupazione, denominata