I docenti assunti a tempo determinato hanno il diritto, al pari del personale assunto a tempo indeterminato, di ottenere dal Ministero competente l’attribuzione della Carta Docente. Nota a Trib. Rimini 21 novembre 2023, n. 304 Pamela Coti
Mancanza di mascherina e licenziamento
L’omessa adozione della mascherina protettiva durante il servizio scolastico giustifica il licenziamento in tronco del lavoratore. Nota a Trib. Trento 8 luglio 2021 Maria Novella Bettini
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 marzo 2020, n. 7090
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 marzo 2020, n. 7090 Inps, Prosecuzione della contribuzione volontaria, Gestione previdenziale INPDAP, Insegnante, Domanda per l’accesso alla pensione di anzianità Ritenuto in fatto 1. La signora A.B. adiva il Tribunale
Uso del cellulare in classe
Sospeso senza retribuzione l’insegnante che utilizza il cellulare in classe. Nota a App. Milano 3 aprile 2019, n. 462 Flavia Durval
Mobbing e straining
Il lavoratore è tutelato nei confronti sia di condotte plurime persecutorie determinanti una situazione stressogena che di un demansionamento o straining. Nota a Cass. n. 7844/2018, n. 3977/2018, n. 3871/2018 e n. 1381/2018 Paolo Pizzuti
Pubblico impiego ed aspettativa retribuita per dottorato
Al dipendente pubblico, assunto con contratto di lavoro a termine, non spetta l’aspettativa retribuita per conseguire un dottorato di ricerca. Nota a Cass. 8 febbraio 2018, n. 3096 Francesco Belmonte
Insegnamento nelle scuole paritarie e abilitazione
Il titolo di abilitazione costituisce requisito di validità del contratto di lavoro stipulato dal personale docente con le scuole paritarie. Nota a Cass. 20 febbraio 2018, n. 4080 Kevin Puntillo
Maternità in caso di doppia attività lavorativa: l’indennità è unica
Non è ammesso il cumulo dell’indennità di maternità nel caso in cui la madre eserciti la professione di avvocato e di insegnante Nota a Cass. 16 novembre 2017, n. 27224 Kevin Puntillo
Mobbing : la persecuzione ed i comportamenti lesivi vanno provati
Non è configurabile il fenomeno del mobbing da parte di dirigente scolastico nei confronti di un’insegnante, se questa non prova adeguatamente la sistematicità della condotta e la sussistenza dell’intento emulativo o persecutorio Nota a Cass. 15 novembre 2017, n. 27110
Insegnante scolastico e subordinazione
E’ subordinato il docente che svolga la propria attività secondo gli indici sussidiari della subordinazione quali l’inserimento continuativo nell’istituto, il rispetto degli orari, nonché la partecipazione alle riunioni didattiche ed agli incontri con i genitori