È agenzia interinale anche quella che non disponga di un’autorizzazione amministrativa in quanto tale. Il lavoratore interinale deve percepire un salario almeno pari a quello che avrebbe percepito se fosse stato assunto direttamente dall’impresa utilizzatrice. Il potere di direzione e
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 20 aprile 2023, n. 10712
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 20 aprile 2023, n. 10712 Tributi, IRAP e IRES, Imposta virtuale netta, Istanza di rimborso, Lavoro prestato da terzi, Lavoro interinale, Somministrazione di lavoro, Costo del lavoro, Società di capitali, Deducibilità delle spese
Lavoro interinale con retribuzione ridotta
La retribuzione dei lavoratori interinali è riducibile, rispetto a quella dei prestatori facenti capo all’azienda utilizzatrice, a condizione che siano garantite adeguate compensazioni sul piano delle altre condizioni di lavoro e dell’occupazione. Nota Corte di Giustizia UE 15 dicembre 2022, C-311/21 Paolo
Divieto di somministrazione e valutazione dei rischi
Il contratto di somministrazione, sia nella modalità a tempo indeterminato che a termine, è vietato nelle seguenti ipotesi (art. 32, co, 1, D.Lgs. n. 81/2015): “a) per la sostituzione di lavoratori che esercitano il diritto di sciopero” (v. Trib. Milano