In caso di identità delle mansioni svolte nell’ambito di precedenti rapporti di lavoro a termine, il patto di prova previsto in un contratto a tempo indeterminato successivamente stipulato con lo stesso datore di lavoro è nullo. Nota a Cass. 9
Inquadramento superiore e superamento di corsi di formazione
La clausola contrattuale che subordina l’inquadramento superiore di un lavoratore al superamento di corsi di formazione è nulla. Nota a Trib. Milano 27 febbraio 2020 Fabio Iacobone
Lavoratore divenuto disabile: nozione, quadro normativo e licenziamento
Nei confronti del lavoratore disabile è legittimo il recesso solo se il datore di lavoro dimostri di aver adottato ogni adeguamento ragionevole – ivi inclusa la modifica della struttura organizzativa – in relazione alle esigenze del dipendente in questione. Nota
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 17 marzo 2020, n. 7414
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 17 marzo 2020, n. 7414 Lavoro, Contratto a termine, Nullità, Necessità di espletamento del servizio con riferimento al periodo estivo Rilevato che 1. La Corte d’appello di Roma, in sede di
Licenziamento ingiustificato del dirigente e decadenza
Al licenziamento del dirigente affetto da ingiustificatezza non è estendibile il termine decadenziale per l’impugnazione introdotto dall’art. 32, L. n. 183/2010. Nota a Cass. 8 gennaio 2020, n. 148 C. Nikita Placco
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 10 marzo 2020, n. 6752
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 10 marzo 2020, n. 6752 Contratti di lavoro, Termini apposti, Nullità, Sussistenza di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato Rilevato che V.P. convenne in giudizio la M. Air s.r.l. innanzi al
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 19 dicembre 2019, n. 34124
Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 19 dicembre 2019, n. 34124 Licenziamento,Giustificato motivo oggettivo, Nullità, Reintegrazione nel posto, Indennità risarcitoria, Onere probatorio, Sussistenza del motivo discriminatorio, ritorsivo e punitivo, Violazione dell’obbligo di repechage Fatti di causa 1. Con
Notificazione di impugnazione di trasferimento
Qualora il procedimento notificatorio non si concluda con la consegna dell’atto da notificare al destinatario, la notifica oltre che nulla, è del tutto inesistente. Nota a Cass (ord.) 30 ottobre 2019, n. 27911 Giuseppe Catanzaro
Licenziamento ritorsivo
Il licenziamento intimato successivamente alla legittima richiesta del lavoratore di ricevere la retribuzione per tutte le ore di lavoro svolto è ritorsivo e, dunque, nullo. Nota a Trib. Milano 23 agosto 2019, n. 1936 Sonia Gioia
Protetto: Giurisprudenza – CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 09 ottobre 2019, n. 25346
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