Licenziamento del dirigente e decadenza
In caso di ingiustificatezza del licenziamento di un dirigente non si applicano i termini di decadenza di cui alla L. n. 604/1966, art.6, come mod. dalla L. n. 183/2010, art.32.
Nota a Cass. 14 settembre 2023, n. 26532
Daniele Magris (altro…)
Pubblicato il 23 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento
Licenziamento per superamento del periodo di comporto
Il licenziamento causato dal superamento del limite di assenze stabilite dal ccnl di categoria, è nullo se parte delle assenze medesime sono imputabili a mansioni svolte dal lavoratore incompatibili con la sua salute.
Nota a Trib. Parma 18 aprile 2023, n. 1341
Francesco Belmonte (altro…)
Pubblicato il 20 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento
Infortunio sul lavoro, transazione e risarcimento del danno successivo imprevedibile
Infortunio sul lavoro oggetto di transazione, è legittimo richiedere il risarcimento dei danni verificatisi successivamente (e non prevedibili alla stipula) purché sia data prova dell’imprevedibile aggravamento delle condizioni di salute post transazione.
Nota a Cass. (ord.), 1° settembre 2023, n. 25603
Fabrizio Girolami (altro…)
Pubblicato il 19 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento
Esposizione ad amianto e rivalutazione contributiva
Il riconoscimento del diritto alla rivalutazione contributiva ex art. 13, L. n. 257/1992 decorre dal momento in cui l’interessato abbia avuto conoscenza o possa avere conoscenza del fatto di essere stato esposto all’amianto.
Nota a Cass. (ord.) 5 settembre 2023, n. 25779
Francesca Fedele (altro…)
Pubblicato il 18 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento, Previdenza
Contratti di prossimità e rappresentatività sindacale
La validità delle “intese” collettive stipulate a livello aziendale o territoriale è condizionata dalla scelta dei soggetti stipulanti e dalle materie disciplinate. Sicché, laddove difettino i requisiti prescritti, non si applica l’art. 8, co. 1, 2, 2-bis, D.L. n. 138/2011, conv., con mod., dalla L. n.148/2011.
Nota a Cass. 2 ottobre 2023, n. 27806
Flavia Durval (altro…)
Pubblicato il 17 Ottobre 2023 in Note di commento, Sindacale
Omissione contributiva e rendita vitalizia
In caso di omesso versamento dei contributi da parte del datore di lavoro, residua a favore dell’assicurato il rimedio risarcitorio e la facoltà di chiedere all’Inps la rendita vitalizia.
Nota a Cass. 11 settembre 2023, n. 26248
Maria Paola Gentili (altro…)
Pubblicato il 16 Ottobre 2023 in Note di commento, Previdenza
Antisindacalità della sanzione disciplinare
La sanzione disciplinare irrogata ad una lavoratrice, RSA, che abbia pubblicato su Facebook due comunicati di critica nei confronti del datore di lavoro è illegittima ed antisindacale.
Nota a Trib. Torino 6 febbraio 2023, n. 2305
Francesco Belmonte (altro…)
Pubblicato il 13 Ottobre 2023 in Note di commento, Sindacale
Retribuzione sufficiente e contratto collettivo
Nell’individuazione della retribuzione sufficiente il giudice deve fare riferimento ai contratti collettivi della categoria (CCNL) ovvero può servirsi a fini parametrici del trattamento retributivo stabilito in altri contratti collettivi di settori affini o per mansioni analoghe, oppure può riferirsi ad indicatori economici e statistici.
Nota a Cass. 2 ottobre 2023, n. 27711
Maria Novella Bettini e Flavia Durval
Pubblicato il 12 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento, Sindacale
Sentenza penale e procedimento disciplinare
La sentenza penale non preclude una rinnovata valutazione dei fatti in sede disciplinare. Nondimeno, in caso di identità del fatto materiale, la decisione assunta in sede penale non è ininfluente. Rapporto fra giudizio penale e civile.
Nota a Cass. (ord.) 7 settembre 2023, n. 26042
Gennaro Ilias Vigliotti (altro…)
Pubblicato il 10 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento
Valore probatorio dei verbali ispettivi
I verbali ispettivi hanno valore probatorio precostituito in ordine alla provenienza dal pubblico ufficiale che li ha redatti ed ai fatti che quest’ultimo attesta che siano avvenuti in sua presenza o che siano stati da lui compiuti.
Nota a Cass. ord. 7 settembre 2023, n. 26086
Daniele Magris (altro…)
Pubblicato il 09 Ottobre 2023 in Lavoro, Note di commento