Risarcibilità del danno “catastrofale”
Il diritto al risarcimento del danno terminale, ossia il pregiudizio temporaneo sofferto nella fase finale della vita caratterizzata dalla consapevolezza dell’approssimarsi dell’evento morte, è trasmissibile agli eredi.
Nota a Trib. Venezia 2 agosto 2019, n. 409
Sonia Gioia (altro…)
Pubblicato il 20 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Sostituzione nell’incarico di dirigente medico del SSN (servizio sanitario nazionale) (Cass. n. 26618/2019)
Il dirigente medico che sostituisca un dirigente di struttura complessa non ha diritto al trattamento accessorio del sostituito.
Nota a Cass. 18 ottobre 2019, n. 26618
Maria Novella Bettini (altro…)
Pubblicato il 19 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Successione di appalto e trasferimento
Alla successione nell’appalto di un servizio di ristorazione, con subentro nella gestione di locali e attrezzature di proprietà del committente si applica la disciplina del trasferimento d’azienda.
Nota a App. Trento 5 agosto 2019, n. 75
Francesca Albiniano (altro…)
Pubblicato il 18 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Licenziamento della lavoratrice “cartomante”
Il licenziamento disciplinare determinato dalla negligenza della dipendente va valutato alla luce del dovere di diligenza e del disvalore ambientale della condotta.
Nota a Cass. 2 ottobre 2019, n. 24619
Andrej Evangelista (altro…)
Pubblicato il 15 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Contestazione e sanzione disciplinare
La violazione del principio di immutabilità della contestazione determina di per sé l’illegittimità della sanzione irrogata.
Nota a Trib. Treviso 19 settembre 2019, n. 424
Antonino Trivisonno (altro…)
Pubblicato il 15 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Doppio licenziamento per la stessa ragione
Reiterare un licenziamento formalmente corretto ma intimato per la stessa ragione sostanziale del precedente è illegittimo.
Nota a Cass. 3 ottobre 2019, n. 24772
Francesco Belmonte (altro…)
Pubblicato il 14 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Eterodirezione “informatizzata” ed evoluzione tecnologica
Qualora la guida del processo produttivo sia demandata a software e strumenti automatizzati di pertinenza dell’impresa committente, il rapporto di lavoro va imputato in capo a quest’ultima.
Nota a Trib. Padova 16 luglio 2019, n. 550
Sonia Gioia (altro…)
Pubblicato il 12 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Sciopero e condotta antisindacale
I servizi di sicurezza aeroportuali rientrano nei servizi pubblici essenziali e sono dunque soggetti ai limiti legislativi previsti per l’esercizio del diritto di sciopero, escluse le procedure di raffreddamento e conciliazione.
Nota a Cass. 2 ottobre 2019, n. 24633
Kevin Puntillo (altro…)
Pubblicato il 11 Novembre 2019 in Note di commento, Sindacale
Contestazione disciplinare fra immediatezza e tardività
Il datore di lavoro deve provare che il periodo di tempo non irrilevante intercorso tra i fatti addebitati e la contestazione disciplinare è stato necessario per espletare accertamenti.
Nota a Trib. Milano 22 agosto 2019, n. 1931
Fabio Iacobone (altro…)
Pubblicato il 08 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento
Parità di genere al “ribasso”
Lo Stato che violi il principio della parità di genere deve osservare per ambedue i sessi le disposizioni più favorevoli fin quando non vengono adottate misure per ripristinare la suddetta parità violata.
Nota a CGUE 7 ottobre 2019, C-171/18
Maria Novella Bettini (altro…)
Pubblicato il 07 Novembre 2019 in Lavoro, Note di commento